Syndicat Professionnel de l'Enseignement Libre Catholique
Jean-Michel Blanquer, Ministre de l’éducation nationale, a confirmé que l’ensemble des épreuves du bac et du brevet seront validées en contrôle continu. Les épreuves finales du bac n’auront pas lieu cette année. Pour le bac, l’évaluation se fera à partir des notes des trois trimestres, à l’exception des notes pendant la période de confinement. Après […]
Deux courriers, publiés par les commissions nationales de l’emploi du 1er (CNE1) et du 2d (CNE2) degré apportent des précisions sur les modalités d’organisation du mouvement pour la prochaine rentrée. Toutes les réunions des commissions d’emploi sont suspendues jusqu’au 15 avril prochain. La préparation du mouvement se poursuit « par tout moyen adapté à la situation », […]
Dans les situations de crise comme celle que nous vivons actuellement, le CSE joue un rôle particulièrement important. Il continue à être consulté et à se réunir tout en respectant les consignes de confinement. Dans les structures qui comptent au moins 50 salariés (enseignants compris), le CSE doit être informé et consulté sur tout ce […]
Le Premier Ministre a annoncé hier samedi 21 mars, devant l’Assemblée nationale, la suppression temporaire de tout jour de carence, à la fois pour les fonctionnaires et pour les salariés du privé. Cet amendement au projet de loi d’urgence pour faire face à l’épidémie de Covid-19 a été adopté. Dans la pratique : Il n’y aura […]
Le 18 mars dernier, nous avons publié une actualité relative à la situation des salariés des établissements. Nous annoncions la parution imminente d’une prise de position du collège employeur (Fnogec et organisations professionnelles de chefs d’établissement) sur le maintien des salaires des personnels de droit privé (salariés des OGEC). Le communiqué, mis en ligne sur […]
La fermeture à la majorité des élèves des établissements ainsi que les restrictions de circulation ont des conséquences sur l’organisation du travail, en particulier, pour les salariés des établissements. Le télétravail, recommandé par le gouvernement, n’est pas applicable à toutes les situations. Certains salariés, parents d’enfants de moins de 16 ans, sans possibilité de garde, […]
Le lundi 16 mars 2020, le Président de la République a exposé les mesures visant à réduire au strict minimum les déplacements. Un dispositif de confinement est mis en place sur l’ensemble du territoire à compter de ce mardi 17 mars à midi, pour quinze jours au moins. Pour se déplacer de son lieu de […]
Ce dimanche 15 mars le Ministère de l’Education nationale a communiqué vers les Recteurs et a transmis des consignes aux chefs d’établissement. Dans cette note, il est précisé que dans les établissements, ne doivent être présents que les personnels strictement et absolument nécessaires. Concrètement : aucune réunion ne doit se tenir dans les établissements. Elles […]
Depuis l’apparition du coronavirus ou covid-19, le Spelc Centre Poitou-Charentes a largement communiqué vers ses adhérents, par différents canaux. Suite à l’allocution, le 12 mars à 20 heures, du Président de la République, dont nous retenons l’appel à la solidarité et à la responsabilité, pour le bien de tous et particulièrement des plus fragiles, nous […]
Le Cappei (Certificat d’Aptitude Professionnelle aux Pratiques de l’Education Inclusive) est la certification qui s’adresse aux enseignants du 1er et du 2d degré qui sont chargés de la scolarisation des élèves qui présentent des besoins éducatifs particuliers liés à une situation de handicap, de grande difficulté scolaire ou à une maladie. Ces enseignants titulaires, ou […]
Des textes concernant les enseignants qui participent aux épreuves du nouveau bac ont été publiés au Journal Officiel. Un décret et deux arrêtés fixent les montants de rémunération pour l’organisation et les corrections du bac. Le personnel de direction percevra une indemnité de 500 euros et les professeurs toucheront 50 euros par épreuve et par […]
Un décret signé le 31 janvier dernier prévoit une procédure dérogatoire qui autorise tous les assurés sociaux faisant l’objet d’une mesure d’isolement, d’éviction ou de maintien à domicile, c’est-à-dire des personnes qui se trouvent dans l’impossibilité de travailler mais qui ne sont pas malades, de bénéficier pendant une durée maximale de 20 jours d’un arrêt […]