BLOC SalairesDepuis juillet dernier, le ministère a entamé des discussions avec les organisations syndicales pour faire évoluer les modalités d’évaluation des enseignant.e.s.

Les modifications à venir sont très conséquentes et rompent avec les modalités actuelles. Elles participent à une évolution sensible des rémunérations, notamment en fin de carrière.

Dans les grandes lignes :

  • « Cadence unique », avec accélération possible en cours de carrière, à la place de « grand choix » / « choix » / « ancienneté ».
  • Augmentation des contingents de passage à la hors-classe (2ème grade).
  • Suppression des notes (pédagogiques et administratives), évaluation conjointe du corps d’inspection et du chef d’établissement lors de « rendez-vous de carrière ».
  • Création d’une « classe exceptionnelle » (3ème grade).

Vous pouvez visualiser ou télécharger le diaporama du Spelc Centre Poitou-Charentes présentant les principaux points et le calendrier de la mise en œuvre de ces nouvelles dispositions.